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139彩票苹果党风廉政建设责任制

发布时间:2011/12/27 13:09:38

 

 

    为认真贯彻落实中央、市委、市国资委党委关于加强领导干部、国有企业党风廉政建设和反腐败斗争的一系列指示,建立和完善集团反腐倡廉惩防体系,制定党风廉政建设责任制。

一、指导思想

    以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,加强集团党风廉政建设,为推进集团的建设和发展提供强有力的政治保证。做到“五个坚持”:坚持党的基本路线,加强党性、党风、党纪教育,自觉实践“三个代表”重要思想和科学发展观,始终保持党的先进性和纯洁性;坚持全心全意为人民服务的宗旨,正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系,保持和发扬艰苦奋斗的作风,密切党群、干群关系;坚持规范资本运作、资产经营,开展合法竞争,确保公司正确的经营和发展方向;坚持和完善民主集中制,严肃党内政治纪律,严格遵守党内政治生活的各项准则;坚持落实党风廉政建设的有关规定,保持廉洁自律,严禁以权谋私,坚决同不良行为作斗争。

二、责任目标

    1、党组织的凝聚力、战斗力强,党委的核心领导作用明显,党支部的战斗堡垒作用好,党员干部尤其是部门、直属单位副职以上领各导干部勤政廉洁,在群众中形象好、威信高。

    2、党组织贯彻落实上级党委、纪委关于加强党风廉政建设的各项指示和规定坚决,无严重违犯政治纪律、组织纪律、人事纪律、财经纪律和群众纪律的问题。

    3、上下关系、党群关系、干群关系密切,内部风气纯正,对外交往正常,不正之风杜绝。

三、责任原则

    1、考核责任人的原则。党委主要负责人是党风廉政建设的第一责任人,在具体实施过程中做到五有:有党风廉政建设责任制、有分析研究制度、有谈话教育制度、有检查考核制度、有整改和奖惩制度,并认真抓好落实。

    2、实行与年终绩效考核相结合的原则。在年终组织的对部门、直属单位主要领导干部述职评议和绩效考核中,凡有下列情况之一者,将酌情给予惩处或采取必要组织措施:

        (1)在领导班子成员中出现违反民主集中制原则和严重违法违纪者;

        (2)在经营活动中各职级领导失职、渎职,以至造成重大经济损失;

        (3)对所属人员监督约束不力,以至在经营活动中发生行贿受贿索贿、出卖企业利益和不廉洁、不道德等事件及行为。

四、责任范围

   1、集团党委对集团系统党风廉政建设负领导责任。

    2、集团党委书记对集团本部及各直属单位副职以上领导干部负检查督促的责任;对所属各级党组织的党风廉政建设负领导责任。

    3、集团党委班子成员按照分工,对职责范围内和对分管部门、直属单位的党风廉政建设负领导责任。

    4、部门、直属单位主要负责人,对所属部门、单位的党风廉政建设负直接领导责任。

五、责任内容

(一)思想落实

    1、中心组理论学习每季度有党风廉政建设的内容。每年在党员领导干部中组织严肃政治纪律、加强民主集中制教育和加强党风廉政建设方面的专题教育;

    2、坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,在规划和布置年度工作、业务工作的同时,提出党风廉政建设的要求,并抓好落实;

    3、经常分析研究党风廉政建设的状况和纪检工作,针对存在问题和群众关心的热点、焦点、难点,采取有效解决措施;

    4、及时贯彻落实上级有关加强党风廉政建设的指示精神,每半年对党风廉政建设情况进行一次检查;

    5、坚持抓好党风廉政建设教育,突出四个重点:即积极分子入党后的党纪党规教育,担任部门领导上岗前的廉政教育,员工出国出境前的纪律教育,管人事、管财务、管公物和对外联系业务人员的经常性教育。

(二)组织落实

    1、党风廉政建设责任制网络健全,各级责任人任务、职责明确,做到定期检查,运转正常;

    2、重大问题的决策和人员使用有严格的程序规定,党内的各项组织活动有明确公开约束制度,认真履行,并建立备查档案;

    3、纪委班子健全,纪检专职人员配备达到上级规定的要求;

    4、督促、会同组织干部、人力资源、财务、风险管理等职能部门根据各自职责,对专业条块的各个环节在党风廉政建设上实施有效的监督。

(三)制度落实

    1、认真贯彻落实中纪委和市纪委提出的纪委参与本单位重大决策的有关规定;

    2、认真开好每年一次的党政领导班子民主生活会,注重抓好三个环节:会前认真听取和收集党内外意见,会中自觉搞好对照检查,会后及时向党员及群众通报,迅速落实整改;

    3、制定适合本单位实际的中层以上干部廉洁自律、防止以权谋私等加强党风廉政建设的实施细则;

    4、在要害岗位和对外窗口,建立切实可行的监督制约机制和检查制度;

    5、重视信访举报工作,建立重要信件、重大线索领导干部亲自阅批督办措施,认真进行核实与查处工作。

(四)考核落实

    1、对以党风廉政建设责任制为核心的各项监督制约机制落实情况,要定期检查考核,党政主要领导经常督促检查;

    2、对党风廉政建设责任制规定分管范围内的党员、干部违法违纪进行查处的同时,要认真检查上一级责任人的责任,是否履行了教育、监督职责;

    3、坚持“党要管党”、“从严治党”的原则,对党内有关制度的落实情况定期进行检查、考核,尤其要将党员、干部参加组织生活活动的情况列入考核范围;

    4、对党员、干部党风廉政建设检查考核的结果,要作为各类评比表彰、任用晋级的重要依据;

    5、党风廉政建设责任制的考核要与完成年度工作任务考核实行挂钩,起到互相补充、互相促进的作用;

    凡遇到上级有加强党风廉政建设的新举措或组织的专项活动,均将执行情况列入《党风廉政建设责任制》检查考核范围。